厦门建筑工程施工总承包资质标准,办理流程
2025-08-27 04:40:01 1148次浏览
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建筑工程施工总承包资质标准分为(综合)、一级(甲级)、二级(乙级)、三级,办理是每一个建设施工或设计类企业的头等大事,对于从事工程企业来说,施工或设计资质就是行业的门槛,工程企业只有拥有了相关资质,才会有相应的资格去进行投标,资质级别越高,允许承接的工程就越大,企业也才能在竞争激烈的市场上一展宏图。大多数企业初次办理资质的人,并不是很熟悉资质办理的整个流程,可能就会浪费很多精力,那么资质办理的都需要哪些手续呢?下面就为大家简单说一说办理的182-0592-8884流程。
一级资质标准:企业资产净资产1亿元以上。企业主要人员(1)建筑工程、机电工程专业一级注册建造师合计不少于12人,其中建筑工程专业一级注册建造师不少于9人。(2)技术负责人具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业高级职称;建筑工程相关专业中级以上职称人员不少于30人,且结构、给排水、暖通、电气等专业齐全。(3)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于50人,且施工员、质量员、员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全。(4)经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于150人。企业工程业绩近5年承担过下列4类中的2类工程的施工总承包或主体工程承包,工程质量合格。(1)地上25层以上的民用建筑工程1项或地上18-24层的民用建筑工程2项;(2)高度100米以上的构筑物工程1项或高度80-100米(不含)的构筑物工程2项;(3)建筑面积3万平方米以上的单体工业、民用建筑工程1项或建筑面积2万-3万平方米(不含)的单体工业、民用建筑工程2项;(4)钢筋混凝土结构单跨30米以上(或钢结构单跨36米以上)的建筑工程1项或钢筋混凝土结构单跨27-30米(不含)(或钢结构单跨30-36米(不含))的建筑工程2项。
二级资质标准:企业资产净资产4000万元以上。企业主要人员(1)建筑工程、机电工程专业注册建造师合计不少于12人,其中建筑工程专业注册建造师不少于9人。(2)技术负责人具有8年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业高级职称或建筑工程专业一级注册建造师执业资格;建筑工程相关专业中级以 上职称人员不少于15人,且结构、给排水、暖通、电气等专业齐全。(3)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于30人,且施工员、质量员、员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全。(4)经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于75人。企业工程业绩近5年承担过下列4类中的2类工程的施工总承包或主体工程承包,工程质量合格。(1)地上12层以上的民用建筑工程1项或地上8-11层的民用建筑工程2项;(2)高度50米以上的构筑物工程1项或高度35-50米(不含)的构筑物工程2项;(3)建筑面积1万平方米以上的单体工业、民用建筑工程1项或建筑面积0.6万-1万平方米(不含)的单体工业、民用建筑工程2项;(4)钢筋混凝土结构单跨21米以上(或钢结构单跨24米以上)的建筑工程1项或钢筋混凝土结构单跨18-21米(不含)(或钢结构单跨21-24米(不含))的建筑工程2项。
三级资质标准:企业资产净资产800万元以上。企业主要人员(1)建筑工程、机电工程专业注册建造师合计不少于5人,其中建筑工程专业注册建造师不少于4人。(2)技术负责人具有5年以上从事工程施工技术管理工作经历,且具有结构专业中级以上职称或建筑工程专业注册建造师执业资格;建筑工程相关专业中级以上职称人员不少于6人,且结构、给排水、电气等专业齐全。(3)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于15人,且施工员、质量员、员、机械员、造价员、劳务员等人员齐全(4)经考核或培训合格的中级工以上技术工人不少于30人。(5)技术负责人(或注册建造师)主持完成过本类别资质二级以上标准要求的工程业绩不少于2项。承包工程范围;
机构目前开设福建全省各市工程施工资质、设计资质新办或提升咨询;申报初/中/高/级工程师职称申报;各种职业技工培训,厦门名睿四海机构与许多企事业单位、高校、人才市场等建立了良好的合作关系,在行业中已然成为佼佼者。182-0592-8884大家有什么还想咨询的可以随时拨打我们的电话,或者点击进入我们的官网咨询哦!
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职称初源于职务名称,理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是专业技术人员的工作成就、业务能力与技术水平或学识、智慧、才能的综合反映。 职称的级别一般分为三个层次五个等级,包括员级、助理级、中级、副高级、正高
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职称认定的级别和对应学历要求:初级:专科毕业满3年或本科毕业满1年,专业对口。中级:研究生毕业满3年(个别地区满2年)职称评审的级别和对应学历要求:初级:专科毕业满3年或者本科毕业满1年中级:研究生毕业满3年、专科毕业满7年、本科毕业满5
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工程师(中级职称)申报方法:申报工程师职称需要具备更高的专业能力和技术水平。申报条件通常包括具备本科及以上学历、从事工程技术工作一定年限,并在助理工程师岗位上表现。申报流程与助理工程师类似,但评审标准更为严格,注重申报人的实践经验和创新能力
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职称评审:职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会
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评职称有什么用?事业单位/国企晋升考核:直接挂钩工资、职务级别、编制评聘项目申报/资质评审加分项:很多工程项目、科研课题必须有中高职称人员人才引进/积分落户:部分省市将职称视作高层次人才指标资格考试报考门槛:如中级职称才能报某些注册工程师类
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工程师、高级工程师评审所需材料:1、主管单位审核推荐函1份(同时附《专业技术职务任职资格申报汇总表》及EXCEL格式电子版)。2、《专业技术职务任职资格评审表》一式3份;《专业技术人员考核登记表》一式2份;《专业技术职务任职资格申报简表》一
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工程师职称的申报是一个需要认真对待的过程。申报人需要了解不同级别的申报条件和流程,提前做好准备,不断提升自己的专业能力和技术水平。通过申报工程师职称,不仅可以获得职业发展的机会,还可以为行业的进步和发展做出更大的贡献。职称评审的流程,尽管各
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职称认定的级别和对应学历要求:初级:专科毕业满3年或本科毕业满1年,专业对口。中级:研究生毕业满3年(个别地区满2年)职称评审的级别和对应学历要求:初级:专科毕业满3年或者本科毕业满1年中级:研究生毕业满3年、专科毕业满7年、本科毕业满5
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职称评审:职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会
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职称评审:职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会
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研究员级或教授级高级工程师(正高)申报方法:研究员级或教授级高级工程师是工程技术领域的职称,申报条件极为严格。申报人需要具备博士学历、的学术成就和丰富的工程实践经验,并在高级工程师岗位上取得杰出贡献。申报流程通常包括材料提交、单位推荐、学术
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职称,一般分为初级职称、中级职称、高级职称三个级别。但往往高级职称又分为副高级职称和正高级职称两大类。职称初源于职务名称,理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。就学术而言
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职称,一般分为初级职称、中级职称、高级职称三个级别。但往往高级职称又分为副高级职称和正高级职称两大类。职称初源于职务名称,理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。就学术而言
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工程师、高级工程师评审所需材料:1、主管单位审核推荐函1份(同时附《专业技术职务任职资格申报汇总表》及EXCEL格式电子版)。2、《专业技术职务任职资格评审表》一式3份;《专业技术人员考核登记表》一式2份;《专业技术职务任职资格申报简表》一
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职称认定的级别和对应学历要求:初级:专科毕业满3年或本科毕业满1年,专业对口。中级:研究生毕业满3年(个别地区满2年)职称评审的级别和对应学历要求:初级:专科毕业满3年或者本科毕业满1年中级:研究生毕业满3年、专科毕业满7年、本科毕业满5
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职称,一般分为初级职称、中级职称、高级职称三个级别。但往往高级职称又分为副高级职称和正高级职称两大类。职称初源于职务名称,理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。就学术而言
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职称评审:职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会
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助理工程师申报方法:助理工程师是工程师职称的起点,申报条件相对较为宽松。一般来说,具备相关专业的大专及以上学历,并从事工程技术工作一定年限的人员即可申报。申报流程主要包括提交申报材料、单位初审、评审机构评审和公示等环节。申报材料通常包括学历
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以考代评:“以考代评”是指,在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试实行以考代评的系列(卫生、会计、审计、统计、经济、计算机软件、翻译、出版、土建),不再进行相应系列(专业)和级别的专业技术职务任职资格的认定、评审工作,相关专业技术人员一律
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评职称有什么用?事业单位/国企晋升考核:直接挂钩工资、职务级别、编制评聘项目申报/资质评审加分项:很多工程项目、科研课题必须有中高职称人员人才引进/积分落户:部分省市将职称视作高层次人才指标资格考试报考门槛:如中级职称才能报某些注册工程师类